為貫徹落實中卓國際不斷提高的技術(shù)質(zhì)量管理要求，促進各個項目工程質(zhì)量一次成活，一次成優(yōu)，確保設(shè)計工作質(zhì)量不斷提升，結(jié)合各個項目近期出現(xiàn)的問題與困難，中卓國際建筑設(shè)計有限公司于2019年7月29日下午召開了2019年上半年技術(shù)質(zhì)量總結(jié)會。
本次會議由技術(shù)質(zhì)量部副部長李志新，技術(shù)質(zhì)量部質(zhì)量處處長王玉剛主持，各分院院長、各專業(yè)總工、所長、項目負責(zé)人、專業(yè)負責(zé)人、技術(shù)骨干等共計五十余人參加。會議針對目前公司項目承接的多樣性、復(fù)雜性與特殊性，項目進行中與外部單位溝通交流、內(nèi)部專業(yè)間協(xié)調(diào)配合等多個問題進行討論分析，旨在發(fā)現(xiàn)近半年來各專業(yè)技術(shù)質(zhì)量管理漏洞，分享創(chuàng)新的優(yōu)秀經(jīng)驗、成果，加強專業(yè)間的交流與溝通，促使技術(shù)質(zhì)量管理再上新的臺階，進一步加快公司發(fā)展的步伐。
李志新在匯報工作開始前，明確了此次總結(jié)會議召開的目的和重要性，他強調(diào)交流為的是將問題透徹的解決，希望各所所長直面短板，以公正、客觀的態(tài)度看待問題，并提出匯報過程中要保證清晰思路的要求。
匯報開始，一分院與二分院的各專業(yè)所所長按順序發(fā)表講話。
每份發(fā)言都真摯深刻，不同項目的問題難點，不同甲方的要求特點，各個專業(yè)間的溝通矛盾等，大家都一一表露，開誠布公的表明想法，提出建議。
匯報結(jié)束后，技術(shù)質(zhì)量部部長周學(xué)琴做了總結(jié)講話，她指出大家的發(fā)言內(nèi)容不僅涉及到了設(shè)計工作上的問題，還談到了在管理方面的相關(guān)難題和困境，發(fā)言內(nèi)容有條不紊，提出的問題必要關(guān)鍵。
針對這些問題，總結(jié)會還安排了討論環(huán)節(jié)，大家圍桌而坐，暢所欲言，聽完了工作匯報的各位，都從自身的角度出發(fā)，對提出的問題進行了深入剖析，并指出了相應(yīng)的、可行的解決方案，供大家進一步交流。
討論結(jié)束后，各組委派代表進行了總結(jié)，發(fā)言人針對各分院、各專業(yè)所的部門現(xiàn)狀，人才培養(yǎng)，事業(yè)部管理工作，標準化、制度化、信息化、一體化的工作模式等提到的難題都進行了細致的闡述，針對匯報工作中暴露的問題，提供了相關(guān)推動公司提質(zhì)增效及創(chuàng)新工作思路的方法，并且強調(diào)了要加強人員培訓(xùn)提升個人素質(zhì)的有效途徑。
會議結(jié)束后，技術(shù)質(zhì)量部對于會議內(nèi)容進行了總結(jié)整理，主要分為：后期服務(wù)問題、專業(yè)配合、流程管理三部分。明確了在圖紙變更過程中公司與甲方的權(quán)責(zé)問題，明確了變更的具體流程，更強調(diào)了變更流程規(guī)則化、制度化的重要性。同時，重視各專業(yè)間配合問題，主張共同進步的原則，在營造友愛、和諧的工作氛圍的同時，提升工作效率，保障工作質(zhì)量，增加有效溝通，拒絕避重就輕。讓每一個參與項目的人都肩負責(zé)任，讓項目的落地更加順利。
四個小時的技術(shù)質(zhì)量總結(jié)會圓滿落下了帷幕，對于每一位參會人員來說都尤為珍貴，問題的發(fā)現(xiàn)與探討不僅解開了眼下的困境，更為日后公司的發(fā)展奠定了基石，項目想要做的好，質(zhì)量是首要檢驗標準，除了加強自身的知識儲備外，腳踏實地，守住質(zhì)量底線，堅持匠心精神，才能得到更加完美的結(jié)果，才能將更好的項目回饋給信任我們的客戶，這也是中卓國際堅持召開技術(shù)質(zhì)量總結(jié)會的動力之一。
隨著公司規(guī)模的不斷壯大，業(yè)務(wù)范圍的不斷開拓，中卓國際在保證發(fā)展速度的同時，從未忽視發(fā)展的質(zhì)量，作為一家建筑設(shè)計公司，中卓國際始終強調(diào)做好技術(shù)質(zhì)量工作的重要性，牢固樹立“質(zhì)量為先，品質(zhì)為本”的理念，真抓實干，創(chuàng)新管理，積極提升企業(yè)的核心競爭力和品牌效應(yīng)。在落實技術(shù)質(zhì)量工作中強調(diào)“行動力”，堅持問題導(dǎo)向，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部分門別類找準各部門的不同“著力點”，主張責(zé)任到人，將管控措施落實到位。不斷完善技術(shù)質(zhì)量管理體系，建立獎懲制度，推行多措并舉，持之以恒提升整個公司各級人員的技術(shù)質(zhì)量管理水平。
二十多年的風(fēng)雨歷程，讓中卓國際在磨練中成長，為了保持公司的領(lǐng)先發(fā)展，我們每一位員工要做的就是“提前出發(fā)，加快速度”，思想是行動的先導(dǎo)，理念的領(lǐng)先才能加速公司的前進。多年來，中卓國際始終堅持三級校審，對各個設(shè)計環(huán)節(jié)精益求精，不斷引進新技術(shù)、新人才，近年來專屬設(shè)計庫的建立、協(xié)同軟件的應(yīng)用，我們從多角度入手，全方位的保證公司設(shè)計出圖的專業(yè)性與規(guī)范性。在對外合作中，我們重視客戶服務(wù)，滿足客戶需求，最大化的為客戶創(chuàng)造價值，贏得了良好的口碑！
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潛心堅守質(zhì)量底線，匠心凝聚共創(chuàng)未來。一個個優(yōu)秀項目的完成與落地，是每一位中卓人辛勤付出的成果，海若任魚躍，天高任鳥飛，中卓國際致力于扛起地區(qū)行業(yè)發(fā)展的重任，增強公司實力，承擔(dān)社會責(zé)任，保障每一位員工在崗位上綻放自己的光芒。在未來的日子中，中卓國際也將秉承“同創(chuàng)造，共發(fā)展”的理念，持續(xù)提升技術(shù)質(zhì)量水平與企業(yè)管理能力，以質(zhì)量樹品牌，用品牌創(chuàng)市場，打造一個高技術(shù)好質(zhì)量快發(fā)展的企業(yè)形象！
